Loading...

Pino

戦略経営者 取材協力と記事掲載

株式会社TKCが発行する戦略経営者2021年11月号に、弊社の業務内容や経営への取り組み、考え方について、取材協力分の記事を掲載いただきました。設立当初よりホールディングスを想定した設計を行なっていたことなど、普段お話ししていない内容もたくさん書いていただいております。正社員・アルバイトスタッフを含めメンバーが15名となり次の成長に向けて、会計システムの再設計に取り組んでいる最中です。弊社に30部ほど届きましたので、ご希望の方はお送りいたしますので、お知らせください。(お問い合わせメールアドレス info@pino.ooo)


有田ランドマーク・ロゴマーク設置

アリタセラ南館の有田ランドマークにロゴマークを設置しました。
*有田ランドマークは、株式会社LIGHTzさまと2社で運営し、平日9時〜18時の間はメンバーが常駐しております。


有田ランドマーク・支社登記完了のお知らせ

2021年8月1日よりアリタセラ南館に有田ランドマークを開設しました。また、8月2日付で、有田ランドマークの支社登記が完了したことをお知らせいたします。今回の登記に至った背景としまして、有田町に地場産業を支援するには事業者自体が出稼ぎではなく、地元に根付いた活動を行う必要があると感じたことにあります。今後、地元人材の採用促進、自治体・関係団体・地元企業との連携強化を目指して、一つ一つ丁寧に進めていきたいと考えております。
現在、有田ランドマークの取り組みとしまして、アリタセラ入居企業への撮影スタジオの無料提供やパンフレット・パッケージデザイン・3Dモデリング・3Dプリンティング・Webサイト・ECサイトの無料相談所、有田町の課題調査などを行なっております。今後、オフィス横にデジタルサイネージを設置し、広報支援などを行う予定です。
直近の有田ランドマークを撮影しましたので、公開いたします。サイン表示や改装などは順次対応いたします。




3Dカメラ・matterport撮影データ
https://my.matterport.com/show/?m=zLd85fH26fR
有田ランドマークに関するお問い合わせは、川内(かわち)または早田(はやた)、matterportでのアーカイブ撮影(その他の利活用)に関するお問い合わせは、八丁(はっちょう)または野口(のぐち)までお知らせください。
メールアドレス info@pino.ooo

ピノー株式会社、株式会社LIGHTzとの業務提携に関するお知らせ

ピノー株式会社(本社:福岡県福岡市、代表取締役:松本祐典、以下ピノー)は、株式会社LIGHTz(本社:茨城県つくば市、代表取締役社長:乙部信吾)と業務提携契約を締結いたしましたことをお知らせいたします。


LIGHTzは、独自に開発したAI技術『ORGENIUS』で、歴史に培われた伝統的なモノづくりの「熟達者知見」をデジタル化し後世へ伝承することに取り組んでおり、有田ランドマークでは、有田焼をはじめとする「伝統産業の技術継承、地場産業の事業継承」の支援を中心とした、「人と社会に良質の“気づき”を提供する」事業を行っています。


弊社は、「コミュニケーションをデザインすること」という理念のもと、イベントやプロモーション企画・制作をはじめ、舞台設計・演出開発、グラフィックデザインやWebデザイン、ライティングなど、人とモノとのコミュニケーションに関わるデザイン全般の制作業務を行う企業です。

変化し続けるコミュニケーションやメディアに着目。時代に即した視点で、そこに存在する本質を捉え、持続可能な新たな価値を創り出すことを目標に掲げています。⼈とモノのコミュニケーションをより豊かにすることで、社会・⽂化への貢献を目指しています。


AIを活用した地域創生を模索しているLIGHTz、デザインを通じて社会・文化に貢献するピノー、地域創生と社会貢献という二つの思いが共鳴し、この度の業務提携に至りました。

ピノーの「デザイン」と「訴求力」、LIGHTzの熟達者知見を引き出す「ヒアリング」とそれを活かす「コンサルティング&ソリューション」。相互の得意分野を最大限に活かし、地域で活躍する中小企業を「継承」と「情報発信」の両面から支援することで、両社の足元である北部九州地域の新たな魅力づくり、ひいては地域の活性化に貢献していく所存です。


【関連URL】
株式会社LIGHTz
https://lightz-inc.com

有田町 
https://www.town.arita.lg.jp/main/1.html

お盆の休業期間について

平素格別のご愛顧賜り厚く御礼申し上げます。
8月13日(金)~8月15日(金)の間、休業期間とさせていただきます。
この期間中、ご連絡につきまして、休業明けより順次対応致してまいります。
なお、休業期間前後で、有給休暇を取得しているスタッフもおりますので、ご連絡が遅れる場合がございます。
ご理解のほど、何卒宜しくお願い申し上げます。